股權激勵中的“股權”是從哪里來的
| 股權激勵中的“股權”是從哪里來的 股權的來源 一般來講，企有處于不同的發展階段，股份的來源就有所不同： 初創型企由于規模小，對資金的需求比較高，從企的利益出發，一般多采用增資的方式，增加公司的現金流，較少采用股權轉讓的方式； 成長型階段的企，一般具備了持續的現金創造能力，可以采用部分股份轉讓，部分采用的方式； 在成熟型企中，由于公司的現金流比較穩定，可以更多采用轉讓的方式。 股權的結構 股權結構對公司實施的影響較大，如果企存在大股東，大股東股權轉讓一般作為股份的主要來源；如果存在占股比較大的外部人，外部投資人股權轉讓往往也是股份的主要來源。當然這中間常常涉及到股東和核心管理層之間的談判和博弈。 在公司股權比較分散，大缺失時，如果公司沒有設置好股權激勵池，那么讓哪個股東拿出股份來實施股權激勵，往往很難形成一致的意見，這種情況下一般采用增資的方式，比較容易得到股東會的認可。特別是上市公司，由于股權結構特別分散，一般都采用增資的方式，即使多數上市企具有大股東，為了防止給市場和眾多的小股東造成大股東套現的印象，多數也是采用增資的方式。當然，公司有時也會根據企的資金情況和股價的高低，選擇回購公司股份再轉讓的方式來進行股權的激勵。 股份的回購如何進行 對于非上市企來說，實施股權激勵一般都會設置相應的退出機制，規定當激勵對象離公司時，對其持有的股份進行回購，以方便公司股權的管理，并為后續的股權激勵留下足夠的空間，由于股份的回購涉及到現金的支付問題，由于采用公司增資擴股的方式，激勵對象的出資作為資本金入股，如果退出時，采用縮股減資的方式操作比較麻煩，也不利于公司的發展。 一般采用大股東回購的方式，但是如果遇到退出的股份較多，大股東資金不足夠時，回購就成問題了。如果未來大股東回購壓力較大，股權激勵時，可以采用轉讓的方式或者只在持股平臺增資的方式，這樣股權激勵的出資在大股東手里或持股平臺上，可以有效地減少回購的壓力。 股份轉讓的稅費問題 采用股東轉讓的方式，往往由于涉及到資產增值，根據稅法，需要繳納相應的所得稅，如果資產增值幅度較大，需要繳納的稅費較多，會導致股權激勵的實施成本。 特別是房產等投資性資產較多的企，雖然資產的原始價值不高，但是由于過去幾年，資產的增值很快，如果采用股權轉讓方式，需要繳納不少的稅費。 以上是小編為您整理的關于 股權激勵中的“股權”是從哪里來的的內容，希望對您有所幫助。 |
下一篇：企實施股權激勵的作用是什么